机关党建当前位置:首页 >> 机关党建

市皇冠体育官网领导班子开展谈心交心活动实施方案

日期: 2015-03-25 10:55:32    来源: 皇冠体育娱乐官网

根据市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室《关于转发省委教育实践活动领导小组关于转发<关于做好第二批教育实践活动查摆问题、开展批评工作的通知>的通知》(皇冠体育娱乐群组发〔2014〕20号)文件要求,为开好高质量的专题民主生活会,结合实际,制定谈心交心活动实施方案如下:

  一、活动目的

围绕加强和改进领导班子及成员作风建设,听取党员干部对领导班子教育实践活动的意见和建议,把存在的问题谈开谈实,把思想谈深谈通,消除隔阂、形成共识,为开好专题民主生活会打下基础。

二、活动安排

(一)时间安排

6月3日至6月6日。

(二)

 

 

 

 

二、谈心谈话方式
(一)镇党委书记与班子成员谈心谈话;
(二)镇党委副书记与后备干部、村支部书记谈心谈话;
(三)班子成员与分管站办所负责人谈心谈话。
三、谈心谈话前的准备
(一)确定谈话的时间、地点、内容、要求,提前通知被谈对象,让其有充分的准备。
(二)要提前梳理谈心谈话对象的工作、学习和生活情况,确定谈话重点,要有针对性和有效性。
四、谈心谈话主要内容
(一)向被谈对象转达组织的关心和问候;
(二)了解被谈对象的思想动态,对党组织的期待和诉求;
(三)了解被谈对象生活中的实际困难,及时提供必要的帮助;
(四)围绕所属办公室、科室的岗位职责分工,肯定成绩,查找不足,提出希望和建议。
五、谈心谈话应注意的问题
(一)要做到思想重视,态度诚恳,精力集中、热情礼貌;
(二)注意合理安排谈心谈话对象,提高效率;
(三)注意讲究谈话艺术,营造宽松氛围;
(四)注意启发引导,保证质量;
(五)注意严格保密制度,消除谈心谈话对象的心理障碍和思想顾虑;
(六)在时间上没有严格限制,要充分尊重、理解被谈对象。

 (一)谈心时间

3月24日至27日

(二)谈心谈话内容

谈心谈话范围

  这次谈心谈话活动在全局在岗党员干部中进行,要求人人必须谈到。谈心分为三个层次,即:局党支部主要负责同志与班子每名成员、班子成员相互之间、班子成员和分管股室开展谈心谈话。

  (三)谈心谈话对象安排

3月24日,局党支部主要负责人与班子成员开展谈心谈话;3月25日,班子成员之间开展谈心谈话;3月26-27日班子成员与分管股室开展谈心谈话。

  (四)谈心谈话内容

  1、了解党员干部的思想、工作、生活等方面的情况,特别是存在的困难和问题;

  2、听取党员干部对领导班子建设、对各股室的工作意见和建议;

  3、听取党员干部对审计工作的意见、建议,收集和整理制约审计工作科学发展的主要问题;

 (五)谈心方式

  主要采取召开会议集中谈、个别交谈、当面交谈的方式等形式进行,对谈话中涉及的敏感问题,要严格保密,对谈心谈话中反映的问题要认真做好谈心记录。 

  三、活动要求

  1、态度要端正。要把这次谈心活动当作发扬民主、征求意见的一个有效途径,当作增进团结、激发活力、推动工作的一项重要措施。要有诚心、心怀坦荡,本着对组织负责、对同志负责的态度,说真话、道真情、出真招,不搞背后议论,正确对待别人和自己,做到解剖自己不怕严、批评别人要客观、接受批评要虚心。

  2、领导要带头。领导干部要率先示范,带头开展谈心活动,要主动找下级谈心,要肯定成绩,把组织的认同和与尊重传达到位。要了解干部的思想、工作和生活等方面的情况,真实掌握干部的所想、所思和所求,关注干部在工作和生活等方面存在的困难,最大限度地帮助他们解决困难和问题。要帮助干部查找存在的不足,提出今后努力方向,引导干部不断加强和改进工作。

3、目的要明确。谈心谈话前要收集掌握谈心谈话对象各方面的情况,要找准问题、分析原因,明确目标、提出措施,要认真记录谈心对象提出的意见、建议、要求等具体情况,帮助谈心对象排忧解难,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,把开展谈心活动与推动工作发展结合起来。